COORDONNATEUR/TRICE DE PROJETS, ROE/DRA (1998)

24 July 2017
 
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NUMÉRO DE L'AVIS DE VACANCE DE POSTE: 1998
DATE DE CLÔTURE: 19 juillet 2017 Recrutement en cours
POSTE

Coordonnateur/trice de projets, ROE/DRA
CLASSE

P4
LIEU D'AFFECTATION 

Genève, Suisse
ENTRÉE EN FONCTIONS

1 septembre 2017
ou dès que possible après cette date
NATURE DE L'ENGAGEMENT

Engagement pour une durée - 2 ans
UNITÉ D'AFFECTATION

Bureau régional pour l'Europe
Département du développement et des activités régionales
Toutes les personnes qualifiées, sans distinction de sexe, sont invitées à postuler. L'âge statutaire de la retraite est de 65 ans pour les fonctionnaires recrutés après le 1er janvier 2014. Normalement, les candidatures externes ne seront prises en considération que si les intéressés n'atteignent pas cet âge avant l'expiration du contrat.
FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS

Sous la supervision directe du Représentant de l'OMM pour l'Europe, le/la titulaire du poste devra s'acquitter des tâches suivantes:

a) Gérer l'établissement du Bureau de projet de l'OMM pour l'Europe du Sud-Est, qui sera installé à Zagreb, en Croatie;

b) Exercer les fonctions d'administrateur de projet pour les projets mis en œuvre par l'OMM en Europe du Sud-Est, en coopération avec les départements techniques, les parties prenantes et les Membres de l'OMM;

c) Aider les Services météorologiques et hydrologiques nationaux (SMHN) d'Europe du Sud-Est à renforcer les systèmes d'alerte précoce;

d) Se concerter avec les départements techniques de l'OMM pour mettre en œuvre les activités entreprises au titre des projets;

e) Coordonner les travaux des experts qui participent aux projets;

f) Se concerter, au nom de l'OMM, avec les bénéficiaires des projets, les parties prenantes, les partenaires pour le développement et les organismes internationaux pour les questions relatives aux projets;

g) Organiser ateliers, réunions et autres manifestations mentionnés dans les descriptifs de projets;

h) Rendre compte à l'OMM et aux autorités contractantes de l'état d'avancement des projets;

i) Contrôler les budgets alloués aux projets et organiser les achats, les contrats et les voyages avec le concours du Département du développement et des activités régionales et d’autres membres du personnel de l’OMM;

j) Mobiliser des fonds et participer à l'élaboration de nouveaux projets dans la région;

k) S'acquitter d’autres tâches, le cas échéant.
TITRES ET EXPÉRIENCE

Formation professionnelle
Maîtrise ou titre équivalent en gestion de l'environnement, météorologie, hydrologie, climatologie, gestion des risques de catastrophe ou développement international, ou bien dans une discipline étroitement apparentée.

Expérience
Au moins huit ans d'expérience, acquise à l’échelle nationale et internationale à des niveaux de responsabilité croissants, de la conception et de la gestion de projets au sein d'un Service météorologique et hydrologique national (SMHN). Expérience avérée en matière de conception, de mise en œuvre et de gestion de projets à l'échelle nationale, régionale et internationale. Expérience de la coordination de projets faisant intervenir plusieurs acteurs, notamment en Europe du Sud-Est. Bonne connaissance des modalités de financement appliquées par le système des Nations Unies et les bailleurs de fonds, y compris l'Union européenne. Expérience de la planification et de l'organisation de réunions, d'ateliers et de séminaires. Solides compétences en matière de communication et de coordination et expérience des échanges et des initiatives à l’échelle nationale ou régionale.

Autres aptitudes requises
Aptitude avérée à organiser et gérer de grands projets, à mobiliser des ressources pour de nouveaux projets et à rédiger des demandes de financement pour des projets techniques. Solides compétences en matière de planification, de gestion et de rédaction. Une bonne connaissance des programmes et des activités de l'OMM et du mode de fonctionnement des organisations internationales constituerait un atout. Sens aigu de la coordination, de la communication et des relations humaines. Aptitude avérée à rédiger et analyser des documents. Aptitude à travailler dans un milieu multiculturel et à favoriser l'esprit d'équipe. Excellente connaissance du logiciel Microsoft Office.

Connaissances linguistiques
Excellente connaissance de l’anglais. La connaissance de langues parlées en Europe du Sud-Est et d’autres langues officielles de l'Organisation constituerait un atout.

(Note: Les langues officielles de l'Organisation sont l'anglais, l'arabe, le chinois, l'espagnol, le français et le russe.)
Le Secrétaire général peut recruter une personne à une classe inférieure à celle indiquée, en se réservant la possibilité de la promouvoir à cette classe dans les trois ans qui suivent si elle donne satisfaction.
Ce poste est financé par des fonds extrabudgétaires; tout renouvellement ou prorogation dépend de la disponibilité des fonds et de la mesure dans laquelle le travail accompli pendant la période d'essai initiale d'un an – qui peut être prolongée jusqu'à deux ans maximum – aura été jugé satisfaisant. L'intéressé(e) pourrait être transféré(e) à Zagreb.
TRAITEMENT, ALLOCATIONS ET AUTRES PRESTATIONS

Traitement annuel net de base lors du recrutement 69032 dollars É.U.

Indemnité annuelle de poste au premier échelon: 48668 dollars É.U. (qui s'ajoute au traitement net de base).

Le traitement net de base et l'indemnité de poste sont sujets à modification sans préavis.
Informations supplémentaires:
Seules seront contactées les personnes dont la candidature aura retenu l'attention de l'OMM. Les candidats présélectionnés seront éventuellement tenus de passer un test écrit et/ou un entretien. Les entretiens devraient avoir lieu la semaine du 14 au 18 août 2017.
Date de la mise au concours: 21 juin 2017

Cette vacance de poste est affichée seulement à titre indicatif. Elle n'est pas actuellement ouverte aux candidatures.